Jovem Aprendiz - Operacional ( VCP/ Operação)
Descrição da vaga
Quer dar a partida na sua primeira experiência profissional e aprender na prática como funciona uma grande operação de restaurante?
Com mais de 20 anos de mercado e operações nos principais aeroportos do Brasil, o Grupo FIT é uma potência do foodservice que move marcas gigantes como Forneria Ouro Preto, Garoto, Heineken, Kopenhagen, Mister Bay, Qualycon e Rokkon. Somos um time de mais de 1.500 colaboradores acelerando em um ritmo de alta performance e expansão constante.
Para a vaga de Jovem Aprendiz Operacional, buscamos jovens curiosos, comprometidos e prontos para transformar cada aprendizado em combustível para o crescimento. Você será o nosso piloto em treinamento, atuando no suporte ao atendimento aos clientes, auxílio na organização do salão (montagem de mesas e utensílios), apoio na entrega de pratos e na conferência de produtos no estoque. Sua missão é aprender as rotinas de vendas e os padrões de qualidade da nossa pista, sempre com a orientação constante da nossa liderança.
Se você tem disciplina, entusiasmo e quer construir as bases da sua carreira em um ambiente dinâmico, seu lugar é no nosso grid de largada.
Responsabilidades e atribuições
Como Jovem Aprendiz no Grupo FIT, você será parte fundamental do nosso time, aprendendo na prática como funciona o dia a dia de uma grande operação de restaurante. Sua jornada será de desenvolvimento, apoiando diferentes áreas e construindo as bases da sua carreira profissional.
Aprendizado e Apoio às operações
- Apoiar no atendimento ao cliente, aprendendo a receber, orientar e oferecer uma experiência acolhedora.
- Acompanhar e auxiliar no registro de pedidos no sistema, sob supervisão.
- Acompanhar e apoiar no registro de pedidos no sistema, aprendendo a realizar o processo com precisão e agilidade, sempre sob supervisão.”
- Apoiar na organização do salão: montagem de mesas, utensílios e estações de atendimento.
- Contribuir na reposição e controle de validade dos itens do salão.
Integração com a Cozinha e Equipe
- Apoiar na comunicação entre salão e cozinha, aprendendo sobre prazos, padrão e qualidade dos pedidos.
- Auxiliar na retirada e entrega de pratos, garantindo organização e agilidade.
- Observar e sinalizar à liderança qualquer necessidade de ajuste na operação.
- Auxiliar no recebimento, conferência e organização de produtos no estoque, aprendendo sobre controle e validade de itens.
Desenvolvimento Profissional
- Participar de treinamentos e atividades práticas que contribuem para seu crescimento.
- Aprender, por meio da observação e orientação, sobre rotina de vendas, metas e indicadores de performance.”
- Desenvolver habilidades de comunicação, organização, disciplina e trabalho em equipe.
Resultado e Experiência
- Atuar com entusiasmo, responsabilidade e foco no aprendizado.
- Demonstrar iniciativa e interesse em conhecer diferentes áreas da operação.
- Contribuir para um ambiente positivo, colaborativo e de alto padrão de atendimento.
Requisitos e qualificações
Buscamos um Jovem Aprendiz que se identifique com nosso propósito e tenha as seguintes qualificações:
- Organizacionais: Disciplina que nos fortalece, Segurança em cada atitude, Gratidão que nos conecta, Vibração que inspira.
- Habilidades Técnicas: Pessoa comunicativa, com escuta ativa, disposição para aprender e vontade de crescer em equipe.
- Habilidades Comportamentais: Comprometida, curiosa, organizada e com energia para acompanhar o ritmo da operação.
- Conhecimentos: Interesse em desenvolver habilidades administrativas, aprender sobre organização de documentos, controle de planilhas, suporte a rotinas de escritório e processos internos da empresa.
- Vivência Desejável: Não é necessário ter experiência, mas familiaridade com atividades administrativas, participação em projetos escolares ou trabalhos em equipe será um diferencial.
Informações adicionais
Local de Atuação: Operações Grupo FIT nos aeroportos
Salário: a combinar
Benefícios: Vale transporte + prêmio assiduidade
Escala: Segunda a sexta , com aula teórica na instituição de ensino associada, conforme calendário de aulas local
Turno: 11:00 às 17:00
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista com Gestor
- Etapa 4: Carta Oferta
- Etapa 5: Contratação
Primeiros passos para uma grande jornada
No Grupo FIT, acreditamos que todo grande profissional começou um dia com a vontade de aprender.
Nosso programa de Jovem Aprendiz é a porta de entrada para quem deseja iniciar a carreira com o pé direito, em um ambiente que valoriza o desenvolvimento e oferece oportunidades reais de crescimento.
Aqui, você vai encontrar um espaço seguro para colocar em prática o que aprende, adquirir novas habilidades e conhecer de perto o dia a dia de um negócio dinâmico e cheio de desafios.
Mais do que um emprego, oferecemos aprendizado, orientação e incentivo para que você construa o seu futuro com confiança.
Se você está pronto para começar essa jornada e aprender com quem tem mais de 25 anos de experiência no mercado, o seu lugar é aqui.